Как построить отдел маркетинга: порядок, структура и роли

Отдел маркетинга строят в семь шагов: считают экономику, ставят цели в заявках и продажах, проверяют текущие каналы, нанимают руководителя, под его план набирают специалистов, настраивают аналитику и CRM, вводят регулярные отчёты. Первым нанимают человека, который отвечает за результат и бюджет, а не дизайнера или SMM-специалиста. Если строить отдел некогда, его работу берёт внешняя команда: в AOE это 6-12 специалистов за 500 000-5 000 000 ₸ в месяц.

Коротко

  • Сначала считают, сколько компания может платить за одного клиента, и только потом нанимают людей.
  • Цель отдела измеряют в заявках и продажах, а не в постах и охватах.
  • Руководитель приходит первым и сам собирает команду под план.
  • Узкие задачи вроде дизайна, видео и разработки сайта выгоднее отдавать подрядчикам.
  • Отдел без связи с продажами не видит, какие заявки стали деньгами.

Кто такой маркетолог и чем он занят, разобрано в статье маркетолог: кто это и что делает. Здесь речь о команде целиком.

Когда компании нужен свой отдел маркетинга

Свой отдел оправдан, когда продвижение стало ежедневной работой. Признаки такие:

  • каналов три и больше: сайт, реклама в поиске, соцсети, карты, рассылки;
  • подрядчики работают вразнобой, и никто не отвечает за общую цену заявки;
  • компания открывает филиал, новый город или продукт;
  • владелец сам ставит задачи таргетологу и дизайнеру и тратит на это часы каждую неделю.

Если канал один, отдел не нужен. Выгоднее заказать одно направление, например SMM-продвижение за 400 000-800 000 ₸ в месяц или контекстную рекламу за 250 000-400 000 ₸ в месяц.

Порядок построения отдела маркетинга: 7 шагов

У каждого шага свой результат. Без него следующий шаг начинать рано.

1. Посчитайте экономику

Возьмите средний чек, маржу и долю повторных покупок. Из них выходит предельная цена одного клиента, выше которой маркетинг работает в минус. Расходы на команду закладывайте в ту же сумму, что и рекламный бюджет. Формулы разобраны в статье ROI и ROMI.

2. Поставьте цели и KPI

Запишите, сколько заявок и продаж нужно в месяц, какая цена заявки допустима и что считать целевой заявкой. Без записи через месяц каждый оценит работу по-своему. Примеры показателей есть в статье KPI: что это.

3. Проверьте, что уже работает

Откуда сейчас приходят клиенты, сколько стоит заявка из каждого канала, считает ли сайт заявки и звонки, куда они попадают. Итог шага: список каналов с цифрами и список дыр в учёте.

4. Наймите руко­во­ди­теля

Руководитель маркетинга отвечает за план, бюджет и результат. Он выбирает каналы, ставит задачи специалистам и подрядчикам и отчитывается перед владельцем. На собеседовании просите разобрать ваш сайт и рекламу и предложить план на первые 30 дней.

5. Наберите команду под план

Специалистов нанимают под каналы из плана, а не по типовому штатному расписанию. Постоянную работу держат в штате, разовую и узкую отдают подрядчикам.

6. Настройте аналитику и CRM

Цели на заявки и звонки, метки в рекламных ссылках, передача заявок в CRM. Рекламные кабинеты, аналитика и домен должны быть оформлены на компанию, а не на сотрудника. Подробнее в статье CRM-система: что это.

7. Введите ритм отчётов

Ключевые показатели смотрят каждый день, конверсии по этапам воронки раз в неделю, итоги по каналам и продажам раз в месяц. Отдел продаж участвует в недельном разборе: он знает, какие заявки дошли до сделки.

Структура отдела маркетинга по размеру компании

Единой схемы нет: состав зависит от числа каналов и стадии бизнеса. Три типичных варианта:

Размер компанииКто в штатеЧто отдают подрядчикам
Малый бизнес, 1-2 каналаМаркетолог, который ведёт план и одного-двух подрядчиковРекламу, дизайн, съёмку, сайт
Средний бизнес, 3-5 каналовРуководитель, специалист по рекламе, контент-менеджер или SMM-специалист, дизайнерВидео, разработку, SEO, разовые исследования
Крупная компания или сетьДиректор по маркетингу, группы по каналам, аналитик, бренд-менеджерКрупные съёмки, исследования рынка, отдельные кампании

Малый бизнес часто ждёт от одного человека стратегию, таргет, дизайн и видео. В итоге каждая задача сделана наполовину.

Роли в отделе маркетинга и их результат

Ниже роли, на которые обычно делят работу. Названия должностей у вас могут быть другими. В командах AOE эти зоны ведут стратег, креативный директор, специалисты по контенту, SEO и контекстной рекламе, аналитик и проектный менеджер.

РольЧем занимаетсяРезультат
Маркетинговый стратег или руководительЦели, каналы, бюджет, планПлан с KPI и отчёт перед владельцем
Специалист по контекстной рекламеGoogle Ads и Яндекс ДиректЗаявки из поиска по плановой цене
ТаргетологРеклама в Instagram, Facebook, TikTokЗаявки из соцсетей
SEO-специалистПозиции сайта в Google и ЯндексеБесплатный поиск и заявки с сайта
Контент-менеджер и креативный директорТексты, идеи, визуалМатериалы для сайта, соцсетей и рекламы
АналитикЦели, отчёты, цена заявкиОдин отчёт по всем каналам
Проектный менеджерСроки и связь между каналамиЗадачи сделаны вовремя

Свой отдел, внешняя команда или смешанная схема

Весь отдел держать в штате необязательно. Часто выгоднее смешанная схема: свой маркетолог держит продукт и стратегию, каналы ведёт внешняя команда.

Свой отделВнешняя командаСмешанная схема
Скорость запускаМесяцы на поиск и наймПервые выводы в течение месяцаБыстро, если маркетолог уже есть
Знание продуктаГлубокоеНужно время на погружениеДержит свой маркетолог
Если человек уходитКанал встаёт до нового наймаЗамену даёт подрядчикРиск только по своему маркетологу
Кто управляетРуководитель отделаСтратег и менеджер подрядчикаВаш маркетолог ставит задачи
РасходыЗарплаты, налоги, рабочие места, сервисы500 000-5 000 000 ₸ в месяц в AOE по договоруЗарплата маркетолога плюс цена каналов

Частые ошибки при построении отдела маркетинга

  1. Начать с дизайнера или SMM-специалиста. Исполнители есть, плана и ответственного за результат нет.
  2. Нанять одного человека на всё. Стратегия, реклама, дизайн и видео в одних руках дают слабый результат везде.
  3. Не заложить рекламный бюджет. Команда нанята, а запускать рекламу не на что.
  4. Оценивать работу по активности. Считают посты и сторис вместо заявок и продаж.
  5. Кабинеты на сотрудниках. После увольнения компания теряет историю рекламы и настройки аналитики.
  6. Маркетинг отдельно от продаж. Заявки приходят, а менеджеры отвечают через сутки.
  7. Менять курс каждый месяц. Надёжные выводы по каналам получаются на данных за 3-6 месяцев.

Как AOE помогает построить маркетинг

В 2025 году мы запустили 5 отделов маркетинга на аутсорсе для компаний с оборотом 2-70 млрд ₸ в год. Под каждый проект собирали команду из 4-12 экспертов: реклама в поиске и соцсетях, SEO, лидогенерация и аналитика.

Одна команда ведёт не больше 4 проектов одновременно. Показатели проверяем каждый день, конверсии каждую неделю, всего отслеживаем до 40 KPI. Рекламные кабинеты и аналитика открыты клиенту. В агентстве есть колл-центр и менеджеры по продажам, поэтому видим путь заявки до сделки. Если маркетолог у вас уже есть, работаем вместе с ним. Рост выручки в конкретное число раз не обещаем: показываем расходы, работающие каналы и этап, где теряются заявки.

Состав команды, этапы и цена описаны на странице отдел маркетинга на аутсорсе. Если заявки есть, а продаж мало, смотрите построение отдела продаж.

Нужен отдел маркетинга без долгого найма?

Расскажите о бизнесе и каналах. После бесплатного экспресс-аудита, обычно за 2-3 рабочих дня, пришлём план с составом команды, KPI и ценой.

Получить расчёт

Вопросы о построении отдела маркетинга

С чего начать построение отдела маркетинга?

С расчёта экономики: сколько компания может платить за одного клиента. Потом цели в заявках и продажах, проверка текущих каналов и найм руководителя.

Кого нанимать в отдел маркетинга первым?

Руководителя или маркетолога, который отвечает за план, бюджет и результат. Исполнителей он подбирает сам под выбранные каналы.

Какая структура отдела маркетинга подходит малому бизнесу?

Один маркетолог в штате и подрядчики на рекламу, дизайн и съёмку. Полный отдел нужен, когда каналов три и больше.

Сколько времени занимает построение отдела маркетинга?

Свой отдел собирают месяцами: найм руководителя, затем специалистов. Внешняя команда AOE даёт первые выводы в течение месяца, полную картину по каналам за 1-2 месяца.

Какие KPI ставить отделу маркетинга?

Число заявок и продаж, цену заявки и клиента, конверсию из заявки в продажу и окупаемость рекламы по каналам.

Можно отдать на аутсорс только часть маркетинга?

Да. Каждое направление заказывается отдельно по своей цене, а стратегию может держать ваш маркетолог.

Сколько стоит отдел маркетинга на аутсорсе?

В AOE 500 000-5 000 000 ₸ в месяц, сумма зависит от числа каналов и объёма работ. Рекламный бюджет оплачивается отдельно.

Читайте также

Другие статьи по теме

WhatsApp Аудит бесплатно